Расчет нормативной численности работников службы охраны труда в календарных планах

Как уже было сказано выше, календарные планы оптимизируются по трудовым ресурсам, объемам капитальных вложений и стоимости строительно-монтажных работ, исходя из необходимости их равномерного распределения по периодам строительства.

Одним из основных вопросов охраны труда в календарных планах является определение нормативной численности работников службы охраны труда. Необходимое число сотрудников службы охраны труда устанавливается в зависимости от среднесписочной численности работников на предприятии и численности рабочих, занятых на тяжелых, горячих и связанных с вредными условиями труда работах, а также от количества самостоятельных производственных структурных подразделений. На предприятиях со среднесписочной численностью работников до 700 человек функции этой службы могут выполнять отдельные исполнители. На предприятиях с большей численностью создается бюро охраны труда при штатной численности работников 3-5 единиц (включая начальника), или отдел при штатной численности работников от 6 единиц.

Чтобы определить необходимую штатную численность сотрудников службы охраны труда, необходимо сначала определить нормативы численности по отдельным направлениям деятельности службы охраны труда:

-- управление службой охраны труда;

-- контроль за соблюдением законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда;

-- оперативный контроль за состоянием охраны труда на предприятии;

-- организация работы по снижению производственного травматизма;

-- участие в работе комиссий по контролю за состоянием охраны труда на предприятии;

-- участие в планировании мероприятий по охране труда;

-- организация проведения инструктажей, обучения, проверки знаний по охране труда у работников предприятия.

Общая штатная численность находится путем суммирования нормативов по отдельным направлениям работы службы охраны труда.

Таблица 3. Пример расчета нормативной численности работников службы охраны труда:

п.п.

Наименование видов работ

Наименование факторов

Единица измерения

Числовые значения факторов

Номер таблицы норматива 

Норматив численности

1

2

3

4

5

6

7

1

Управление службой охраны труда

 

 

 

п.3.1

 

3

Оперативный контроль за состоянием охраны труда на предприятии.

Среднесписочная численность работников на предприятии.

Численность рабочих, занятых на тяжелых, горячих и связанных с вредными условиями труда работах

Количество самостоятельных производственных структурных подразделений

Чел.

Чел.

Ед.

1002

145

38

2

0.79

4

Организация работы по снижению производственного травматизма

Среднесписочная численность работников на предприятии

Численность рабочих, занятых на тяжелых, горячих и связанных с вредными условиями труда работах

 

Чел.

Чел.

1002

145

3

0.21

5

Участие в работе комиссий по контролю за состоянием охраны труда на предприятии

Среднесписочная численность работников на предприятии

Количество самостоятельных производственных структурных подразделений

Чел.

Ед.

1002

38

4

0.42

6

Участие в планировании мероприятий по охране труда, составление отчетности по установленным формам и ведение документации

 

Среднеспсочная численность работников на предприятии

Количество самостоятельных структурных подразделений

Чел.

Ед.

1002

38

5

0.33

7

Организация пропаганды по охране труда

Среднесписочная численность работников на предприятии

Количество самостоятельных структурных подразделений 

Чел.

 

 

Ед.

1002

 

 

38

6

0.40

8

Организация проведения инструктажей, обучения, проверки знаний работников предприятия

Среднесписочная численность работников на предприятии

Среднесписочная численность вновь принимаемых работников на предприятии

Чел.

Чел.

1002

20

7

0.55

ИТОГО: 2.82

 
< Пред   СОДЕРЖАНИЕ   Скачать   След >