Меню
Главная
Авторизация/Регистрация
 
Главная arrow Документоведение arrow Язык деловых бумаг

ЗАНЯТИЯ ДЕВЯТОЕ

Язык и профессия

Язык нации- универсальная система, в которой живет национальная душа каждого народа, его мир, его духовность. "По отношению каждого человека к своему языку можно совершенно точно судить не только о его культурном уровне, но и о ее общественную ценность" (К. Паустовский). На повестке дня сегодня - расширение сфер функционирования украинского языка. Это средство не только общения, но и формирование новых производственных отношений.

Язык как инструмент получения знаний, как способ жизнедеятельности человека имеет большое значение для всех. Поскольку речь не только обслуживает сферу духовной культуры, но и связана с производством, с его отраслями и процессами, с социальными отношениями, она - элемент социальной сферы.

В современной жизни по-новому рассматриваются вопросы функционирования языка. Старое разделение на профессии "интеллигентные" и "неинтеллигентные" исчезает. Основной критерий - знание своей специальности, уровень владения профессиональной терминологией.

Научно-технический прогресс, перестройка социально-экономической и политической системы в стране насыщают наш язык новыми понятиями, терминами. Вместе с подъемом уровня профессиональных знаний представителей разных профессий повышаются и требования к языку.

В связи с внедрением украинского языка на предприятиях и в учреждениях заметно обогащается словарь профессиональной терминологии новой научно-технической, общественно-политической лексикой.

Что значит знать язык профессии? Это - свободно владеть лексикой своей профессии, ею пользоваться.

Языковые знания - один из основных компонентов профессиональной подготовки. Поскольку речь выражает мысль, является средством познания и деятельности, то правильному профессиональному общению человек учится всю свою жизнь.

Знание языка профессии повышает эффективность труда, помогает лучше ориентироваться в ситуации на производстве и в непосредственных деловых контактах.

Договор. Трудовое соглашение

Договор - документ хозяйственно-договорной деятельности. Так, он может быть заключен между руководителем фирмы и ее же работником на выполнение дополнительных работ, услуг и тому подобное.

Кстати, одной из разновидностей договора является ипотечный дговир (что касается недвижимости). Он заключается между сторонами на специальных бланках в присутствии нотариуса и им же заверяется.

Трудовое соглашение -укладаеться между предприятием и работником или бригадой, которые не входят в состав этого предприятия, на выполнение определенных работ.

Договор и трудовой договор - документы, фиксирующие взаимные обязательства о правах и обязанностях между государствами, двумя или несколькими государственными, кооперативными или общественными организациями, учреждениями, предприятиями и отдельными лицами. Эти документы считаются действительными, если стороны достигли взаимного согласия по всем пунктам и надлежащим образом их оформили. Подаем образцы:

Договор №_

о приеме платежей через__

в пользу Акционерной энергоснабжающей компании "Киевэнерго"

м. Киев ** _ "_ 200_г.

Акционерный коммерческий промышленно-инвестиционный банк (закрытое акционерное общество), далее «Банк», в лице _

__, Действующего на основании Устава банка, доверенности (для

других уполномоченных лиц) от "_" _ г.. №_.

с одной стороны, и Акционерная энергоснабжающая компания "Киевэнерго", далее "Клиент", в лице Председателя правления - генеральный директор

__, Действующего на основании Устава, с другой

стороны, заключили настоящий Договор о указано ниже:

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

И. И. Клиент поручает, а Банк обязуется своими силами и средствами с помощью действующих в Банке производственных мощностей осуществлять прием платежей в пользу Клиента от жителей всех районов г.. Киев.

1.2. Клиент оплачивает Банку комиссионное вознаграждение в размере 0,5% от су мы платежа. Комиссионное вознаграждение взимается с Банка самостоятельно из суммы, шо подлежит перечислению Клиенту.

2. ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

2.1. Банк обязуется принимать к оплате только сообщения и другие платежные документы только со всеми указанными реквизитами.

2.2. Клиент обязан известить Банк об изменении своего текущего счета не позднее следующего рабочего дня после его изменения.

2.3 .__

2.4.

3. Ответственность сторон

3.1. Банк возмещает клиенту все убытки, причиненные приемом платежей от населения с нарушением требований действующего законодательства и настоящего Договора.

3.2._

5.5.

Продолжение документа 4. дополнительные условия 4.1. все споры, возникающие из настоящего договора и остаются неурегулированными путем переговоров, подлежат рассмотрению в суде Украины в соответствии с действующим законодательством. 4.2.

5. срок действия и юридические адреса сторон

5.1. этот договор вступает в силу с момента его подписания и дис "в течение одного года.

5.2. стороны договорились о том, что этот договор прекращает свое действие, ежели одна из сторон письменно сообщает об этом другую сторону по договору не позднее чем за месяц до дня его расторжения.

5.3. договор составлен в двух экземплярах, каждый из которых имеет равноценную 'юридическую силу, по одному для каждой из сторон.

Адреса и реквизиты сторон

банк клиент

Продолжение документа__

полную материальную ответственность за безопасность сохранности вверенных ему учреждением банка ценностей и в связи с изложенным обязуется:

а) осторожно обращаться с переданными ему на хранение или другие цели материальными ценностями и принимать меры по предотвращению ущерба;

б) своевременно сообщать администрации учреждения банка обо всех обстоятельствах, шо угрожают безопасности хранения доверенных ему ценностей;

в) строго соблюдать установленные правила осуществления операций с ценностями и их хранением;

г) не разглашать нигде, никогда и ни при каких обстоятельствах известные ему операции по хранению ценностей, отправления, перевозки, охраны, сигнализации, а также служебные поручения по кассе.

2. Администрация обязуется:

а) создавать работнику условия, необходимые для нормальной работы и обеспечения полной сохранности вверенных ему материальных ценностей;

б) ознакомить работника с действующим законодательством о материальной ответственности работников за причиненный предприятию, учреждению, организации ущерб, а также с инструкциями и правилами хранения, приема, выдачи, обработки, пересчета и перевозки ценностей, действующих в банковской системе страны;

в) проводить в установленном порядке ревизии ценностей.

3. В случае необеспечения по вине работника сохранности вверенных ему ценностей, определение размера причиненного предприятию, учреждению, организации ущерба и его возмещения производится в соответствии с действующим законодательством.

4. Работник не несет материальной ответственности, если ущерб причинен не по его вине.

5. Действие настоящего договора распространяется на все время работы с вверенными работнику материальными ценностями предприятия, учреждения, организации.

6. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, первый из которых должен быть в администрации, а второй - у работника.

Адреса сторон договора:

Подпись сторон договора:

Администрация ___

(подпись)

Сотрудник

(подпись)

-_ * _ 20_ г..

Запомните:

o слова обеспечения, хранения, наименование, обработки, перечисления, прием, перевозку, ценности, предотвращения, осуществления, отправления, поручения, действующий, необеспечение, определения, возмещения согласно украинскому правописанию пишутся с двумя - "-;

o в словах связано, связь, обязуется пишется апостроф.

 
< Предыдущая   СОДЕРЖАНИЕ   Следующая >
 
Предметы
Агропромышленность
Банковское дело
БЖД
Бухучет и аудит
География
Документоведение
Естествознание
Журналистика
Инвестирование
Информатика
История
Культурология
Литература
Логика
Логистика
Маркетинг
Математика, химия, физика
Медицина
Менеджмент
Недвижимость
Педагогика
Политология
Политэкономия
Право
Психология
Региональная экономика
Религиоведение
Риторика
Социология
Статистика
Страховое дело
Техника
Товароведение
Туризм
Философия
Финансы
Экология
Экономика
Этика и эстетика
Прочее