Меню
Главная
Авторизация/Регистрация
 
Главная arrow Экология arrow Социальное страхование

Краткая характеристика страховых выплат по видам.

В случае наступления страхового случая ФСС НСП обязан в установленном законодательством порядке своевременно и в полном объеме возмещать вред, причиненный работнику вследствие повреждения его здоровья или в случае его смерти, выплачивая ему или лицам, которые имеют на это право:

1) помощь в связи с временной нетрудоспособностью до восстановления трудоспособности или установления инвалидности. Размер ее составляет 100% утраченной средней заработной платы за рабочие дни (часы) согласно графику работы, приходящиеся на дни временной нетрудоспособности. При этом 5 дней временной нетрудоспособности оплачивает работодатель за счет собственных средств;

2) единовременное пособие в случае стойкой потери профессиональной трудоспособности потерпевшего. Определяется из расчета средней зарплаты (дохода) пострадавшего за каждый процент потери профессиональной трудоспособности, но не выше 4-кратный размер предельной суммы зарплаты (дохода), с которой уплачиваются взносы в фонд, на момент наступления права на выплату. Размер может быть снижен, но не более, чем на 50%, если доказана вина потерпевшего;

3) ежемесячную денежную сумму в случае частичной или полной потери трудоспособности, которая компенсирует соответствующую часть утраченного заработка пострадавшего. Сумма ежемесячной страховой выплаты устанавливается в соответствии со степенью потери профессиональной трудоспособности и среднемесячного заработка, который потерпевший имел до повреждения здоровья. Сумма ежемесячной страховой выплаты не должна превышать среднемесячный заработок, который пострадавший имел до повреждения здоровья.

В случае если пострадавшему одновременно с ежемесячной страховой выплатой назначена пенсия по инвалидности в связи с одним и тем же несчастным случаем, их сумма не должна превышать среднемесячный заработок, который пострадавший имел до повреждения здоровья. Определенные ранее сумма ежемесячной страховой выплаты и пенсия по инвалидности уменьшению не подлежат.;

4) денежную сумму за моральный ущерб при наличии факта причинения этого вреда потерпевшему. Устанавливается в судебном порядке. Возмещение Фондом социального страхования от несчастных случаев морального (неимущественного) вреда застрахованным и членам их семей независимо от времени наступления страхового случая прекращено с 1 января 2008 года;

5) выплату пострадавшему в размере его среднемесячного заработка при временном переводе его на более легкую работу. Заработная плата сохраняется на уровне среднемесячной, которая выплачивалась до наступления страхового случая;

6) выплату пострадавшему во время его профессиональной реабилитации. В размере среднемесячного заработка в течение срока, определенного программой реабилитации;

7) единовременное пособие в случае смерти застрахованного лица (потерпевшего). Размер помощи семье должно быть не менее за пятилетнюю зарплату потерпевшего и, кроме того, не меньше годовой заработок пострадавшего на каждое лицо, , которая находилась на его иждивении, а также на его ребенка, который родился не позднее десяти месяцев после смерти застрахованного лица;

8) оплата расходов на погребение застрахованного лица (потерпевшего). Например, Постановлением правления Фонда социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний от 03.10.2008 года № 45 определены предельные размеры расходов на погребение застрахованного лица и связанных с этим ритуальных услуг в случае его смерти от несчастного случая на производстве или профессионального заболевания в зависимости от места захоронения в сумме от 5589 к 8622 грн.

9) пенсию по инвалидности вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания (в соответствии с законодательством о пенсионном обеспечении). Размер зависит от стажа работы до наступления инвалидности и группы инвалидности;

10) пенсии в связи с потерей кормильца, который умер вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания. В случае смерти потерпевшего право на страховые выплаты имеют нетрудоспособные лица, состоявшие на его иждивении. Определяются из среднемесячного заработка потерпевшего за вычетом доли, которая приходилась на потерпевшего и трудоспособных лиц, состоявших на его иждивении, но не имели права на эти выплаты

11) страховой выплаты ребенку, родившемуся инвалидом вследствие травмирования на производстве или профессионального заболевания его матери во время беременности;

Несовершеннолетнему лицу, родившемуся инвалидом вследствие травмирования на производстве или профессионального заболевания матери во время ее беременности, или лицам, которые стали инвалидами во время соответствующих занятий или работ, Фонд социального страхования от несчастных случаев осуществляет ежемесячные страховые выплаты как инвалидам детства, а после достижения ими 18 лет - в размере среднемесячного заработка, сложившегося на территории области (города) проживания этих лиц, но не меньше среднемесячного заработка в стране на день выплаты.

12) страховых расходов на медицинскую и социальную помощь. Фонд социального страхования от несчастных случаев финансирует расходы на медицинскую и социальную помощь, в том числе на дополнительное питание, приобретение лекарств, специальный медицинский, постоянный посторонний уход, бытовое обслуживание, протезирование, санаторно-курортное лечение, приобретение специальных средств передвижения и т.п., если потребность в них определена заключениями МСЭК.

Расходы на лекарства, лечение, протезирование (кроме протезов из драгоценных металлов), приобретение санаторно-курортных путевок, предметов присмотра за потерпевшим определяются на основании выданных врачами рецептов, санаторно-курортных карт, справок или счетов об их стоимости.

Сумма расходов на необходимый уход за потерпевшим зависит от характера этого ухода, установленного МСЭК, и не может быть меньше (в месяц) от:

1) размера минимальной заработной платы, установленной на день выплаты, - на специальный медицинский уход (массаж, уколы и т.п.);

2) половины размера минимальной заработной платы, установленной на день выплаты, - на постоянный посторонний уход;

3) четверти размера минимальной заработной платы, установленной на день выплаты, - на бытовое обслуживание (уборка, стирка белья и т.д.).

Расходы на уход за потерпевшим возмещаются Фондом социального страхования от несчастных случаев независимо от того, кем они осуществляются.

 
< Предыдущая   СОДЕРЖАНИЕ   Следующая >
 

Предметы
Агропромышленность
Банковское дело
БЖД
Бухучет и аудит
География
Документоведение
Естествознание
Журналистика
Инвестирование
Информатика
История
Культурология
Литература
Логика
Логистика
Маркетинг
Математика, химия, физика
Медицина
Менеджмент
Недвижимость
Педагогика
Политология
Политэкономия
Право
Психология
Региональная экономика
Религиоведение
Риторика
Социология
Статистика
Страховое дело
Техника
Товароведение
Туризм
Философия
Финансы
Экология
Экономика
Этика и эстетика
Прочее